alarmy

Szanowny Użytkowniku,

Zanim zaakceptujesz pliki "cookies" lub zamkniesz to okno, prosimy Cię o zapoznanie się z poniższymi informacjami. Prosimy o dobrowolne wyrażenie zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych partnerów biznesowych oraz udostępniamy informacje dotyczące plików "cookies" oraz przetwarzania Twoich danych osobowych. Poprzez kliknięcie przycisku "Akceptuję wszystkie" wyrażasz zgodę na przedstawione poniżej warunki. Masz również możliwość odmówienia zgody lub ograniczenia jej zakresu.

1. Wyrażenie Zgody.

Jeśli wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych Zaufanych Partnerów, które udostępniasz w historii przeglądania stron internetowych i aplikacji w celach marketingowych (obejmujących zautomatyzowaną analizę Twojej aktywności na stronach internetowych i aplikacjach w celu określenia Twoich potencjalnych zainteresowań w celu dostosowania reklamy i oferty), w tym umieszczanie znaczników internetowych (plików "cookies" itp.) na Twoich urządzeniach oraz odczytywanie takich znaczników, proszę kliknij przycisk „Akceptuję wszystkie”.

Jeśli nie chcesz wyrazić zgody lub chcesz ograniczyć jej zakres, proszę kliknij „Zarządzaj zgodami”.

Wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Możesz zmieniać zakres zgody, w tym również wycofać ją w pełni, poprzez kliknięcie przycisku „Zarządzaj zgodami”.



Oferta pracy

REFERENT (K/M)

Zielona Góra, lubuskie, Polska Dodano: 2026-06-22 | ID oferty: 2854083

Numer oferty: StPr/26/0567


Obowiązki:

1. Prowadzenie ewidencji i dokumentacji testów psychologicznych znajdujących się w zasobach biblioteki.
2. Obsługa wypożyczeń oraz zwrotów testów psychologicznych zgodnie z obowiązującymi procedurami.
3. Weryfikacja uprawnień użytkowników do korzystania z materiałów diagnostycznych.
4. Udzielanie informacji studentom, pracownikom naukowym oraz psychologom na temat dostępnych zasobów biblioteki testów.
5. Przygotowywanie i kompletowanie zestawów testowych do wypożyczenia.
6. Monitorowanie stanu ilościowego i jakościowego materiałów diagnostycznych oraz zgłaszanie potrzeb zakupu lub uzupełnienia zasobów.
7. Archiwizacja dokumentacji związanej z obiegiem testów psychologicznych oraz prowadzenie wymaganych rejestrów.
8. Udział w inwentaryzacji zbiorów oraz sporządzanie zestawień, raportów i statystyk dotyczących wykorzystania zasobów biblioteki.
9. Dbanie o właściwe przechowywanie testów psychologicznych zgodnie z wymogami ochrony materiałów diagnostycznych i zasadami poufności.
10. Obsługa korespondencji oraz realizacja bieżących spraw administracyjnych związanych z funkcjonowaniem biblioteki testów psychologicznych.



Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • Oczekiwania pracodawcy wobec kandydatów do pracy1. Wykształcenia wyższego psychologicznego2. Dobrej organizacji pracy3. Umiejętności pracy w zespole4. Komunikatywności


Miejsce pracy: 65-001 Zielona Góra, powiat: m. Zielona Góra, woj: lubuskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: cv i list motywacyjny na: rekrutacja-pracownikow@adm.uz.zgora.plz dopiskiem Instytut Psychologii -pracownik administracyjny

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Kontakt w sprawie rekrutacji:

Jeżeli jesteś zainteresowana(y) ofertą pracy skontaktuj się z nami na poniższe dane. Przesyłając do nas swoje CV prosimy zawrzeć klauzule o zgodzie na przetwarzanie danych w celu rekrutacji.

Centralna Baza Ofert Pracy
Źródło oferty

Skontaktuj się z firmą:

Centralna Baza Ofert Pracy

Zielona Góra lubuskie

Dane kontaktowe: